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各村（社區(qū)）,、部門單位：

現(xiàn)將《企石鎮(zhèn)人才引進(jìn)培養(yǎng)實施方案（暫行）》印發(fā)給你們，請結(jié)合實際，認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

企石鎮(zhèn)人民政府         

2022年11月30日        

企石鎮(zhèn)人才引進(jìn)培養(yǎng)實施方案

（暫行）

為貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，深入實施人才強(qiáng)鎮(zhèn)戰(zhàn)略,，為我鎮(zhèn)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展夯實人才基礎(chǔ),，根據(jù)《東莞市新一輪“十百千萬百萬”人才工程行動方案（2022-2024年）》（東府〔2021〕71號）,、《東莞市創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)暫行辦法》（東人社發(fā)〔2022〕18號）和《企石鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼暫行辦法》（企府辦〔2019〕81號）有關(guān)精神,，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，制定本方案,。

一、總體目標(biāo)

實行更加積極,、更加開放,、更加有效的人才政策，營造激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力的良好環(huán)境,，加快引進(jìn)培養(yǎng)各類人才,，為我鎮(zhèn)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才支撐。

二,、主要任務(wù)

（一）實施人才引進(jìn)補(bǔ)貼計劃,。全面擴(kuò)大人才流入、人才引進(jìn),、人才落戶規(guī)模,，對符合條件的新引進(jìn)人才，鎮(zhèn),、村（社區(qū)）對其給予綜合補(bǔ)貼,。

1. 申領(lǐng)綜合補(bǔ)貼須同時符合以下條件：

（1）具有我鎮(zhèn)戶籍；

（2）2022年1月1日后（含當(dāng)日）引進(jìn)我鎮(zhèn)（引進(jìn)時間以首次在我鎮(zhèn)用人單位繳納社會養(yǎng)老保險費的時間為準(zhǔn)）,；

（3）引進(jìn)前已具有碩士研究生及以上學(xué)歷（碩士及以上學(xué)位）,，或引進(jìn)前已具備副高級職稱及以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格），或引進(jìn)前已取得國家職業(yè)資格證書一級/高級技師資格證書（或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師資格）,；

（4）申請綜合補(bǔ)貼時已與我鎮(zhèn)用人單位（黨政機(jī)關(guān),、財政供養(yǎng)的事業(yè)單位及鎮(zhèn)屬企業(yè)除外）簽訂1年或以上勞動合同〔勞動合同起始時間須為2022年1月1日后（含當(dāng)日）〕，且已連續(xù)在該單位工作滿6個月并仍在該單位工作（在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準(zhǔn)）,。

2. 人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如下：

備注：1. 本方案所稱的專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格,，僅限按國家有關(guān)規(guī)定可聘任為相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或可對應(yīng)相應(yīng)層級職稱的職業(yè)資格,。2. 不分正副高級的高級職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）按副高級標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3. 本方案所稱的“國家職業(yè)資格證書一級/高級技師（或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師）”須能夠在“技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢”系統(tǒng)官方網(wǎng)站http://zscx.osta.org.cn/查詢到,。

3. 人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼分三年發(fā)放,，申請人須逐年提出補(bǔ)貼申請，且申請當(dāng)年須符合申領(lǐng)人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼四項條件,，如若申請人不再滿足此項條件,，則不再受理其補(bǔ)貼申請,。

4. 申請人限以一種條件類別申領(lǐng)人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼，已申領(lǐng)本方案規(guī)定的綜合補(bǔ)貼,，不得再以同一分類申領(lǐng)本方案規(guī)定的能力提升培養(yǎng)資助計劃,。

（二）實施人才能力提升培養(yǎng)資助計劃。大力推動人才資源再開發(fā),，對符合條件的人才給予能力提升培養(yǎng)扶持,。

1. 扶持對象須同時符合以下條件：

（1）具有我鎮(zhèn)戶籍；

（2）申請能力提升培養(yǎng)資助時已與我鎮(zhèn)用人單位（黨政機(jī)關(guān),、財政供養(yǎng)的事業(yè)單位及鎮(zhèn)屬企業(yè)除外）簽訂1年以上勞動合同,，且已連續(xù)在該單位工作滿6個月并仍在該單位工作（在該單位工作的情況以在該單位繳納社會養(yǎng)老保險費的記錄為準(zhǔn)）；

（3）2022年1月1日后,，在我鎮(zhèn)工作期間取得碩士研究生及以上學(xué)歷（或碩士及以上學(xué)位）,，或取得副高級及以上職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格），或取得國家職業(yè)資格證書一級/高級技師資格證書（或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師）,。

2. 能力提升培養(yǎng)資助標(biāo)準(zhǔn)如下：

備注：1. 本方案所稱的專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格,，僅限按國家有關(guān)規(guī)定可聘任為相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或可對應(yīng)相應(yīng)層級職稱的職業(yè)資格,。2. 不分正副高級的高級職稱（或?qū)I(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格）按副高級標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。3. 本方案所稱的“國家職業(yè)資格證書一級/高級技師（或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師）”須能夠在“技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢”系統(tǒng)官方網(wǎng)站http://zscx.osta.org.cn/查詢到,。

3. 能力提升培養(yǎng)資助分2年等額發(fā)放,，申請人須逐年提出補(bǔ)貼申請，且申請當(dāng)年須符合人才能力提升培養(yǎng)資助計劃扶持三項條件,，如若申請人不再滿足此項條件,，則不再受理其補(bǔ)貼申請。

4. 申請人限以一種條件類別申領(lǐng)能力提升培養(yǎng)扶持,。已申領(lǐng)能力提升培養(yǎng)資助的,，不得再以同一條件類別申領(lǐng)本方案人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼。

三,、申請與審批流程

我鎮(zhèn)相關(guān)部門單位,、村（社區(qū)）應(yīng)聯(lián)動協(xié)作，積極做好補(bǔ)貼申報的動員,、解釋,、輔導(dǎo)等工作。補(bǔ)貼申請于每年7月-8月2個月內(nèi)集中辦理,，過時不予受理,。具體補(bǔ)貼申請和辦理流程如下：

1. 符合申報條件的個人，先提交申報資料（見附件1）到用人單位核驗，申請人所在單位應(yīng)對申請資料進(jìn)行原件核驗,，申報材料中所有復(fù)印件均須注明“與原件相符”并加蓋用人單位公章,；

2. 用人單位核驗通過后，申請人提交申請材料到戶籍所在村（社區(qū)）進(jìn)行初審,；

3. 初審?fù)ㄟ^后,，由村（社區(qū)）相關(guān)工作人員將申報資料提交到人力資源和社會保障分局進(jìn)行資格審查；

4. 人力資源和社會保障分局完成資格審查后,，將已經(jīng)完成審核程序的申請表,，提交黨建工作辦復(fù)核。黨建工作辦復(fù)核后,，形成補(bǔ)貼名單,，并將其交由公安分局進(jìn)行戶籍復(fù)審；

5. 公安分局復(fù)審戶籍通過后,，黨建工作辦將補(bǔ)貼人員名單反饋給各村（社區(qū)）,。黨建工作辦將補(bǔ)貼名單在企石政務(wù)網(wǎng)上公示5個工作日,，村（社區(qū)）將本村（社區(qū)）補(bǔ)貼名單公示5個工作日,，公示無異議或異議不成立，人力資源和社會保障分局對申請人申請材料進(jìn)行歸檔,；

6. 黨建工作辦會同財政分局,，按照財政撥付流程將鎮(zhèn)財政負(fù)擔(dān)的補(bǔ)貼撥付到申請人的銀行賬戶。各村（社區(qū)）按照財政撥付流程將村（社區(qū)）分擔(dān)的補(bǔ)貼或資助撥付到申請人的銀行賬戶,。申請人的人才引進(jìn)綜合補(bǔ)貼和能力提升培養(yǎng)資助的撥付,，原則上安排在次年上半年內(nèi)辦理。

7. 申請人應(yīng)如實提供申報材料,，并對申報材料的真實性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),。如隱瞞或提供虛假材料，或以不正當(dāng)手段騙取補(bǔ)貼資金的,，一經(jīng)查實,，取消申請資格，并追繳已撥付的財政補(bǔ)貼資金,；構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任。申請人戶籍所在村（社區(qū)）應(yīng)認(rèn)真審核申報材料,，并對擬補(bǔ)貼人員的申報材料真實性,、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

四,、組織保障

（一）鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌指導(dǎo)本方案的實施,，協(xié)調(diào)解決工作中的重大問題。

（二）人力資源和社會保障分局負(fù)責(zé)牽頭實施人才引進(jìn)補(bǔ)貼計劃、人才能力提升培養(yǎng)資助計劃,，積極宣傳推廣本方案,，審核補(bǔ)貼申領(lǐng)人學(xué)歷、職稱,、技能證書等資料,。

（三）財政分局負(fù)責(zé)落實有關(guān)鎮(zhèn)財政資金預(yù)算安排，對資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和績效評價,。

（四）農(nóng)林水務(wù)局對各村（社區(qū)）資金使用情況進(jìn)行監(jiān)督,，避免資金違規(guī)使用。

（五）公安分局負(fù)責(zé)協(xié)助核實有關(guān)申請人的戶籍信息,。

（六）本方案所需資金由鎮(zhèn)財政和村（社區(qū)）安排,，鎮(zhèn)財政承擔(dān)的資金列入專項預(yù)算（設(shè)立“人才企石”專項資金），具體由財政分局協(xié)同黨建工作辦將補(bǔ)貼款項直接撥付到申請人的銀行賬戶,。各村（社區(qū)）承擔(dān)的資金由村（社區(qū)）安排,，具體由各村（社區(qū)）將補(bǔ)貼款項直接撥付到申請人的銀行賬戶。

五,、附則

（一）本方案所稱的具有或取得相關(guān)學(xué)歷（或?qū)W位）的時間,，以相應(yīng)學(xué)歷（或?qū)W位）證書上的落款日期為準(zhǔn)。

（二）本方案所稱的“專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格”,，僅限按國家有關(guān)規(guī)定可聘任為相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或可對應(yīng)相應(yīng)層級職稱的職業(yè)資格,。

（三）本方案所稱的具備或取得相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格的時間，以相應(yīng)專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格證書上的批準(zhǔn)日期為準(zhǔn),。

（四）本方案所稱的具備或取得相關(guān)職稱的時間,，以相應(yīng)職稱證書上的職稱評審委員會評審?fù)ㄟ^日期或考核認(rèn)定通過日期為準(zhǔn)。

（五）本方案所稱的“國家職業(yè)資格證書一級/高級技師（或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師）”須能夠在“技能人才評價證書全國聯(lián)網(wǎng)查詢”系統(tǒng)網(wǎng)站http://zscx.osta.org.cn/查詢到,。

（六）本方案所稱的取得國家職業(yè)資格證書一級/高級技師（或職業(yè)技能等級證書一級/高級技師）的時間,，以相應(yīng)國家職業(yè)資格證書（或職業(yè)技能等級證書）上的發(fā)證日期為準(zhǔn)。

（七）本方案與我鎮(zhèn)其它政策有重復(fù),、交叉的,，按照“就高、從優(yōu),、不重復(fù)”原則執(zhí)行,。

（八）本方案由企石鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同人力資源和社會保障分局解釋。

（九）本方案自發(fā)布之日起實施,，有效期至2024年12月31日,。

附件：1. 人才引進(jìn)補(bǔ)貼計劃申請材料清單

                   2. 人才能力提升培養(yǎng)資助計劃申請材料清單
附件1

人才引進(jìn)補(bǔ)貼計劃申請材料清單

1. 填寫《企石鎮(zhèn)人才引進(jìn)補(bǔ)貼申請表》；

2. 申請人提供本人身份證,、戶口簿（驗原件,，交復(fù)印件）,；

3. 申請人與用人單位依法簽訂的勞動合同、在本單位繳納社會保險的《參保人險種繳費明細(xì)表》（驗原件,，交復(fù)印件）,；

4. 申請人學(xué)歷、學(xué)位證書及認(rèn)證報告（港澳臺地區(qū)及國外院校須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國<境>外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）（驗原件,，交復(fù)印件）,；

5. 申請人職稱證書、技能證書（驗原件,，交復(fù)印件）,；

6. 申請人的銀行卡復(fù)印件；

7. 用人單位在職證明,；

8. 其他補(bǔ)充說明材料,。

附件2

人才能力提升培養(yǎng)資助計劃申請材料清單

1. 填寫《企石鎮(zhèn)人才能力提升資助申請表》；

2. 申請人提供本人身份證,、戶口簿（驗原件,，交復(fù)印件）；

3. 勞動合同復(fù)印件,；

4. 申請人與用人單位依法簽訂的勞動合同,、在本單位繳納社會保險的《參保人險種繳費明細(xì)表》（驗原件，交復(fù)印件）,；

5. 申請人原學(xué)歷,、學(xué)位證書及認(rèn)證報告（港澳臺地區(qū)及國外院校須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國<境>外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）（驗原件,，交復(fù)印件）,；

6. 申請人原職稱證書、技能證書（驗原件,，交復(fù)印件）,；

7. 申請人提升的學(xué)歷、學(xué)位證書及認(rèn)證報告（港澳臺地區(qū)及國外院校須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國<境>外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）（驗原件,，交復(fù)印件）,；

8. 申請人能力提升的職稱證書、技能證書（驗原件,，交復(fù)印件）,；

9. 申請人的銀行卡復(fù)印件；

10. 用人單位在職證明,；

11. 其他補(bǔ)充說明材料,。