為進(jìn)一步落實(shí)東莞市優(yōu)才卡政策推廣工作,，營(yíng)造濃厚的尊才愛(ài)才氛圍,，增強(qiáng)高層次人才在東莞工作、生活的榮譽(yù)感,、自豪感和獲得感,，9月27至28日，石龍人社分局深入我鎮(zhèn)企業(yè),、醫(yī)院舉辦高層次人才交流會(huì)暨人才優(yōu)才政策宣講會(huì),。

　　9月27日，石龍人社分局業(yè)務(wù)股負(fù)責(zé)人組織業(yè)務(wù)骨干到東莞市湖翔電子科技有限公司,、聯(lián)興食品藥品包裝技術(shù)（東莞）有限公司宣傳東莞市最新優(yōu)才政策及各項(xiàng)人才補(bǔ)貼政策,，為企業(yè)解讀《東莞市優(yōu)才卡管理暫行辦法》的具體申領(lǐng)對(duì)象及辦理流程，并為企業(yè)留才,、引才提供咨詢(xún)服務(wù),。鼓勵(lì)企業(yè)動(dòng)員符合條件的人員及時(shí)申領(lǐng)，享受政策帶來(lái)的各項(xiàng)待遇和優(yōu)惠便利服務(wù),。

　　9月28日,，石龍鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)陳宇博帶隊(duì)走訪東莞市第八人民醫(yī)院和東莞市松山湖中心醫(yī)院，通過(guò)面對(duì)面座談,，向醫(yī)院相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹了東莞市近期出臺(tái)的系列人才優(yōu)才政策,，詳細(xì)解讀了《東莞市本科生引進(jìn)培養(yǎng)暫行辦法》《東莞市創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)暫行辦法》，以及優(yōu)才卡申領(lǐng)指南等政策,，鼓勵(lì)和指導(dǎo)醫(yī)院用好各項(xiàng)人才優(yōu)才政策,，充分利用政策紅利吸引和留住人才。

　　優(yōu)才卡分為玉蘭卡和莞香卡,，申請(qǐng)人不受?chē)?guó)籍,、戶(hù)籍和身份限制。優(yōu)才卡持卡人可享受包括政務(wù),、戶(hù)籍,、安居、子女入學(xué),、社保、醫(yī)療,、停居留和出入境、商事登記,、金融,、交通、就業(yè),、配偶安置、文體,、旅游,、科研通關(guān)、政策宣傳支持,、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等17項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容,。今年以來(lái)我鎮(zhèn)已有72人成功申請(qǐng)優(yōu)才卡。

　　接下來(lái),，石龍人社分局將繼續(xù)組織舉辦形式多樣的活動(dòng),，廣泛宣傳東莞市各項(xiàng)人才優(yōu)才政策，為我鎮(zhèn)凝聚優(yōu)秀人才,，打造人與城市深度融合,、共生共榮、共同成長(zhǎng)的人才生態(tài),，推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展,。