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　　3月25日,，石龍人社分局聯(lián)合鎮(zhèn)婦聯(lián)舉辦的“法治護(hù)航 巾幗同行”主題普法宣傳活動(dòng)順利開展,。活動(dòng)通過以案釋法，進(jìn)一步引導(dǎo)女職工依法及時(shí)維護(hù)自身權(quán)益,，提高用人單位依法用工意識(shí)，積極傳遞關(guān)心關(guān)愛女職工的法治聲音,，倡導(dǎo)全社會(huì)尊重和保障女職工合法權(quán)益,。活動(dòng)吸引鎮(zhèn)內(nèi)17家企業(yè)代表參加,，鎮(zhèn)黨委委員,、婦聯(lián)主席黃順明，人社分局局長(zhǎng)蕭錦歡,，鎮(zhèn)婦聯(lián)專職副主席葉俊萍出席,。

　　本次案件審理的是保安員在工作過程中受傷，醫(yī)療期結(jié)束后,，被迫解除勞動(dòng)關(guān)系,，要求企業(yè)支付工傷待遇及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、高溫津貼等,。庭審前,，仲裁員詳細(xì)梳理案情，明確爭(zhēng)議焦點(diǎn),；庭審過程中,，完整呈現(xiàn)仲裁申請(qǐng)、舉證質(zhì)證,、庭審辯論等環(huán)節(jié),，展現(xiàn)仲裁程序的規(guī)范性與公平性。

　　庭審結(jié)束后,，人社分局聯(lián)合鎮(zhèn)婦聯(lián)組織企業(yè)召開勞動(dòng)法律法規(guī)宣貫會(huì),。針對(duì)試用期、女職工三期保護(hù),、加班費(fèi),、工傷、調(diào)崗等問題分享典型案例,。在互動(dòng)交流環(huán)節(jié)中,，企業(yè)代表踴躍發(fā)言，分享了實(shí)際管理中遇到的難題,，仲裁員與婦聯(lián)工作人員隨即給予現(xiàn)場(chǎng)解答與專業(yè)指導(dǎo),。企業(yè)代表表示,，通過本次“沉浸式”普法活動(dòng)，明確了合規(guī)用工的重要性,，并承諾將持續(xù)優(yōu)化內(nèi)部管理,，確保女職工權(quán)益得到全面而有效的保障?；顒?dòng)現(xiàn)場(chǎng)派發(fā)勞動(dòng)法律法規(guī)匯編資料125份,，取得顯著普法成效。

　　隨后,，黃順明黨委作工作指示,。她強(qiáng)調(diào)，女職工權(quán)益保護(hù)是社會(huì)責(zé)任,，不僅是企業(yè)發(fā)展的基石,，更是社會(huì)文明進(jìn)步的標(biāo)志。各部門應(yīng)攜手共進(jìn),，壓實(shí)主體責(zé)任,，強(qiáng)化企業(yè)法治意識(shí)，依托婦聯(lián)“娘家人”關(guān)懷與人社“專業(yè)化”服務(wù),，構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰,、多元協(xié)同的勞動(dòng)關(guān)系治理格局，共同譜寫和諧勞動(dòng)關(guān)系的美好篇章,。

　　下來,，分局將持續(xù)加強(qiáng)與其他部門協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，多措并舉助力各類群體高質(zhì)量就業(yè),，助力企業(yè)構(gòu)建完善的權(quán)益保障體系,，為石龍鎮(zhèn)打造“精致石龍、魅力名鎮(zhèn)”提供堅(jiān)強(qiáng)有力的法治保障,。