6月17日上午,，樂雅駐清溪敬老院社工聯(lián)合清溪敬老院在院內(nèi)開展安全生產(chǎn)月主題宣教活動,。

　　活動中，組織老人及工作人員觀看安全生產(chǎn)月主題視頻,，現(xiàn)場提問生命通道有哪些,，平時生活中應(yīng)當如何保障生命通道的暢通，發(fā)生火災(zāi)時應(yīng)如何逃生自救等相關(guān)知識,，讓每一位學(xué)習(xí)人員都清楚生命通道的重要性,。

　　活動結(jié)束后，清溪鎮(zhèn)敬老院院長劉小玲帶領(lǐng)安全檢查小組進行安全大檢查,，對全院的消防設(shè)施設(shè)備,、逃生疏散通道,、用火用電安全及食品安全管理展開詳細檢查。

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　　深化“五步”工作法,，筑牢粉塵涉爆安全防線,！

　　今年以來，清溪應(yīng)急管理分局緊扣“百千萬工程”目標,，以安全生產(chǎn)治本攻堅三年行動為抓手,，針對粉塵涉爆行業(yè)領(lǐng)域，精心推出“五步”工作法,，即摸排,、檢查、宣傳,、服務(wù),、培訓(xùn)，全面提升安全生產(chǎn)監(jiān)管效能,，確保安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定,。

　　摸排：精準掌握，分類監(jiān)管

　　清溪作為工業(yè)重鎮(zhèn),，粉塵涉爆企業(yè)眾多,。分局依托“莞·基礎(chǔ)”系統(tǒng)，結(jié)合實地核查,，全面摸排粉塵企業(yè)底數(shù),，建立詳細臺賬。同時,，根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)狀況,，實施風(fēng)險分級分類監(jiān)管，確保監(jiān)管力量精準投放,。

　　檢查：創(chuàng)新模式,，嚴格執(zhí)法

　　創(chuàng)新“信用+報備”模式，與粉塵企業(yè)簽訂承諾書,，推動企業(yè)自覺遵守粉塵清掃制度,。通過全覆蓋檢查巡查，對照執(zhí)法重點事項,，逐項排查隱患,，鐵腕執(zhí)法，確保隱患整改到位,。同時,，利用監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)，對重點企業(yè)實施遠程監(jiān)控,，確保企業(yè)安全生產(chǎn)無死角,。

　　宣傳：多措并舉，提升意識

　　針對粉塵企業(yè)安全意識薄弱的問題,，加大宣傳力度,，通過發(fā)放宣傳資料、制作警示視頻,、開展安全培訓(xùn)等方式,，增強從業(yè)人員安全意識。同時,，組織召開安全防范工作會議,，解讀相關(guān)政策法規(guī)，推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任,。

　　服務(wù)：專家助力,，精準指導(dǎo)

　　聘請專家顧問團隊，為企業(yè)開展“把脈會診”,，幫助企業(yè)梳理安全隱患和薄弱環(huán)節(jié),，提出整改建議。定期組織粉塵涉爆安全培訓(xùn)班,，邀請專家授課,，解讀安全生產(chǎn)法律法規(guī)和隱患自查自改方法，提升企業(yè)安全管理水平和從業(yè)人員安全操作技能,。

　　培訓(xùn)：強化技能,，提升能力

　　以“深”和“精”為指引，推進基層隊伍規(guī)范化建設(shè),，采用分層培訓(xùn)模式,，提升執(zhí)法人員和專職安全員的專業(yè)能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。通過“以查代訓(xùn)”和“傳幫帶”方式,，提高發(fā)現(xiàn)問題和解決問題能力,。

　　通過實施“五步”工作法，清溪應(yīng)急管理分局在粉塵涉爆行業(yè)領(lǐng)域取得了顯著成效,。一是企業(yè)安全生產(chǎn)意識明顯增強,，安全生產(chǎn)主體責(zé)任得到有效落實；二是隱患排查治理力度加大,，事故隱患得到有效遏制,；三是安全生產(chǎn)監(jiān)管能力得到提升，安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好,。

　　接下來,，清溪應(yīng)急管理分局將繼續(xù)深化“五步”工作法，全面展現(xiàn)應(yīng)急管理系統(tǒng)擔當,，不斷完善安全生產(chǎn)監(jiān)管機制,，加強與其他部門的協(xié)作配合,，形成齊抓共管的工作合力；持續(xù)加大宣傳和培訓(xùn)力度,，提升從業(yè)人員,、市民群眾應(yīng)急處置和自救互救能力，為轄區(qū)安全貢獻清溪應(yīng)急力量,，助力“百千萬工程”,。