點擊查看政策文件(政策解讀):關(guān)于《石碣鎮(zhèn)“項目制”技能培訓(xùn)實施辦法》的政策解讀
石碣鎮(zhèn)“項目制”技能培訓(xùn)實施辦法
第一章 ?總 則
第一條 為貫徹落實《東莞市人力資源和社會保障局關(guān)于印發(fā)<東莞市“項目制”技能培訓(xùn)實施方案>的通知》(東人社發(fā)〔2022〕24號)的文件精神,,進(jìn)一步提升石碣鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)人才技能素質(zhì)水平,為石碣鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)向高質(zhì)量轉(zhuǎn)型提供人才支撐,,結(jié)合鎮(zhèn)街產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,,制定本辦法。
第二條 石碣鎮(zhèn)“項目制”技能培訓(xùn)(以下簡稱“項目制培訓(xùn)”)指按本辦法公布的培訓(xùn)項目和規(guī)定程序開展,,并為石碣鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)勞動力實施的職業(yè)技能培訓(xùn),。
第三條 項目制培訓(xùn)的培訓(xùn)單位指培訓(xùn)申報單位。培訓(xùn)單位須為在東莞市依法注冊成立,,并為石碣鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)勞動力開展“項目制”技能培訓(xùn)的企業(yè),、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、行業(yè)組織,、普通高等學(xué)校,、職業(yè)(技工)院校。
作為培訓(xùn)單位的企業(yè),,在未依法取得相關(guān)培訓(xùn)資質(zhì)的前提下,,培訓(xùn)對象僅限本企業(yè)員工;職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和行業(yè)組織應(yīng)具備相應(yīng)職業(yè)(工種)培訓(xùn)資質(zhì),;普通高等學(xué)校,、職業(yè)(技工)院校在取得相關(guān)培訓(xùn)資質(zhì)后,可開展與本院校開設(shè)專業(yè)相關(guān)的培訓(xùn)項目,。
第四條 項目制培訓(xùn)的培訓(xùn)對象為法定勞動年齡內(nèi)的石碣鎮(zhèn)常住人員(機(jī)關(guān),、事業(yè)單位等財政供養(yǎng)人員和全日制在校生除外),包括居民,、企業(yè)職工,、靈活就業(yè)人員、就業(yè)重點群體等。
培訓(xùn)對象滿足以下條件之一,,培訓(xùn)單位可申請補(bǔ)貼:
1.具有石碣鎮(zhèn)戶籍,。
2.持有效期內(nèi)的廣東省居住證,且居住證地址在石碣鎮(zhèn),。
3.在石碣鎮(zhèn)用人單位就業(yè)(以繳納社會保險單位為準(zhǔn)),。
第二章 專項資金
第五條 培訓(xùn)單位開展項目制培訓(xùn)可按規(guī)定申請培訓(xùn)補(bǔ)貼。補(bǔ)貼資金由鎮(zhèn)財政承擔(dān),,每年安排資金預(yù)算,。
第六條 人力資源和社會保障分局根據(jù)市下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)及實際需求申報年度預(yù)算。財政分局根據(jù)年度預(yù)算安排及實際用款需求下達(dá)用款額度,。
第七條 培訓(xùn)補(bǔ)貼按培訓(xùn)班次進(jìn)行撥付,,補(bǔ)貼計算標(biāo)準(zhǔn)為30元/課時/人,每人每年補(bǔ)貼金額不超過1500元且補(bǔ)貼次數(shù)不超過2次,。
第三章 ?培訓(xùn)項目
第八條 本辦法培訓(xùn)項目以“粵菜師傅”“廣東技工”“南粵家政”三項工程為重點,,圍繞《石碣鎮(zhèn)國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展“十四五”規(guī)劃綱要》和石碣鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,由人力資源和社會保障分局確定,。
培訓(xùn)項目名稱參考國家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn),,培訓(xùn)時長一般設(shè)置4-50課時(45分鐘為一個課時),。
第九條 培訓(xùn)項目確定后形成培訓(xùn)項目目錄,,由人力資源和社會保障分局另行公布。培訓(xùn)項目動態(tài)管理,,人力資源和社會保障分局可根據(jù)培訓(xùn)需求或工作安排進(jìn)行調(diào)整,。
第十條 有意愿開展項目制培訓(xùn)的單位從公布的目錄中選擇培訓(xùn)項目,結(jié)合職業(yè)(工種)基礎(chǔ)知識,、操作技能,、工作內(nèi)容等編制培訓(xùn)課程或培訓(xùn)教案,報人力資源和社會保障分局備案,,備案通過后按計劃開展培訓(xùn),。企業(yè)開展的培訓(xùn)每個班人數(shù)不超過100人,其他培訓(xùn)單位開展的培訓(xùn)每個班人數(shù)不超過70人,。
第十一條 培訓(xùn)可采用線下,、線上或線上線下相結(jié)合方式開展,其中線上培訓(xùn)的內(nèi)容僅限理論課程,。
線上培訓(xùn)所選用的平臺應(yīng)運(yùn)行穩(wěn)定,,功能模塊設(shè)置合理,具備學(xué)員實名注冊,、登錄,、學(xué)習(xí)的功能,實現(xiàn)培訓(xùn)過程數(shù)據(jù)可記錄、可統(tǒng)計,、可查詢,、可追溯的全過程跟蹤管理。
第四章 ?實施流程
第十二條 培訓(xùn)備案,。培訓(xùn)實施前,,培訓(xùn)單位登錄東莞市“技能人才之都”綜合管理系統(tǒng)填報培訓(xùn)信息,提前5個工作日提交備案申請,。同時,,向人力資源和社會保障分局提交以下資料:
1.《東莞市“項目制”技能培訓(xùn)備案申請表》(附件1)。
2.營業(yè)執(zhí)照或機(jī)構(gòu)登記證書復(fù)印件,。
3.培訓(xùn)方案,。培訓(xùn)方案應(yīng)當(dāng)包含培訓(xùn)項目名稱、培訓(xùn)目的及預(yù)期效果,、培訓(xùn)時間,、培訓(xùn)場地、培訓(xùn)師資,、培訓(xùn)方式,、培訓(xùn)內(nèi)容、考核方式等,。
4.線上培訓(xùn)需提交《線上培訓(xùn)平臺信息表》(附件2),。
第十三條 備案審核。人力資源和社會保障分局收到備案申請后,,需在開班前完成審核,。
第十四條 培訓(xùn)實施。培訓(xùn)備案經(jīng)審核通過后,,方可開展培訓(xùn),。開班前,培訓(xùn)單位登錄東莞市“技能人才之都”綜合管理系統(tǒng)錄入學(xué)員信息,。培訓(xùn)過程中,,培訓(xùn)單位要做好培訓(xùn)管理,嚴(yán)格按備案計劃實施培訓(xùn)并保存培訓(xùn)資料,。
線下培訓(xùn)應(yīng)保存的資料包括:培訓(xùn)考勤表(簽到表),;每個班的培訓(xùn)照片(不少于3張)或視頻(不低于2分鐘);培訓(xùn)考核結(jié)果,;《學(xué)員培訓(xùn)結(jié)果匯總表》(附件3),。線上培訓(xùn)的應(yīng)保存平臺學(xué)習(xí)記錄,包括:學(xué)員登錄時間,、每次課程學(xué)習(xí)開始時間和結(jié)束時間,、在線學(xué)習(xí)時長、課程時長、考核信息等,。
第十五條 培訓(xùn)監(jiān)管,。培訓(xùn)過程中,人力資源和社會保障分局可通過隨機(jī)現(xiàn)場檢查或信息化手段實施監(jiān)管,,主要檢查實際參訓(xùn)人員,、授課秩序、課程內(nèi)容是否和方案一致等?,F(xiàn)場檢查的應(yīng)填寫《石碣鎮(zhèn)“項目制”技能培訓(xùn)檢查情況表》(附件4),。
第五章 ?補(bǔ)貼流程
第十六條 補(bǔ)貼申請。培訓(xùn)結(jié)束后,,培訓(xùn)單位可按班次申請培訓(xùn)補(bǔ)貼,。補(bǔ)貼申請須在培訓(xùn)結(jié)束之日起30日內(nèi),登錄東莞市“技能人才之都”綜合管理系統(tǒng)提交,,并向人力資源和社會保障分局提交以下資料:
1.《東莞市“項目制”技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請表》(附件5),。
2.《東莞市“項目制”技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請名冊表》(附件6)。
3.銀行基本賬戶復(fù)印件,。
4.培訓(xùn)考勤表(簽到表),。
5.《學(xué)員培訓(xùn)結(jié)果匯總表》(附件3)。
6.每個班的培訓(xùn)照片(不少于3張),。
7.培訓(xùn)考核結(jié)果,。
8.補(bǔ)貼學(xué)員佐證資料(石碣鎮(zhèn)戶籍人員提供身份證復(fù)印件,非石碣鎮(zhèn)戶籍人員提供培訓(xùn)當(dāng)月社保清單或有效的居住證復(fù)印件)
9.線上培訓(xùn)的還須提供平臺學(xué)習(xí)記錄,。
第十七條 補(bǔ)貼審核及公示,。人力資源和社會保障分局收到補(bǔ)貼申請后進(jìn)行審核,,若發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)課時不實,、質(zhì)量不達(dá)標(biāo)或存在其他違規(guī)情況,情節(jié)較輕的應(yīng)扣減補(bǔ)貼金額,,情節(jié)嚴(yán)重的應(yīng)取消本班次補(bǔ)貼,。
審核通過后,在東莞市“技能人才之都”綜合管理系統(tǒng)公示,,公示期為5個工作日,。
第十八條 補(bǔ)貼撥付。公示期滿無異議或經(jīng)調(diào)查異議不成立的,,人力資源和社會保障分局按照規(guī)定流程辦理有關(guān)資金撥付手續(xù),,經(jīng)財政分局審核后,將補(bǔ)貼款撥付至培訓(xùn)單位賬戶,。
第六章 ?組織管理
第十九條 石碣鎮(zhèn)項目制培訓(xùn)工作由東莞市人力資源和社會保障局石碣分局負(fù)責(zé)組織實施,,擬定年度培訓(xùn)計劃,編制年度培訓(xùn)預(yù)算,確定石碣鎮(zhèn)培訓(xùn)項目及計劃人數(shù),,審核備案和補(bǔ)貼申請,,監(jiān)管培訓(xùn)過程,統(tǒng)計培訓(xùn)數(shù)據(jù),,安排和跟進(jìn)補(bǔ)貼資金撥付,。
第二十條 財政分局負(fù)責(zé)做好補(bǔ)貼資金復(fù)核并按規(guī)定及時撥付,定期對資金使用情況進(jìn)行檢查監(jiān)督和績效評價,。
第二十一條 培訓(xùn)單位要自覺履行培訓(xùn)主體責(zé)任,,對培訓(xùn)及所提交的申報材料真實性負(fù)責(zé)。自覺做好培訓(xùn)過程管理,,配合政府部門監(jiān)督,、檢查、審計等工作,。
第七章 ?責(zé)任追究
第二十二條 培訓(xùn)單位以偽造資料,、虛假培訓(xùn)等騙取、套取補(bǔ)貼資金的,,由人力資源和社會保障分局按規(guī)定追回相應(yīng)資金,,相關(guān)單位和責(zé)任人員三年內(nèi)不得在我鎮(zhèn)申請培訓(xùn)補(bǔ)貼;涉嫌犯罪的,,移送司法機(jī)關(guān)依法處理,。
第二十三條 相關(guān)部門工作人員在項目制培訓(xùn)補(bǔ)貼資金監(jiān)管工作中存在濫用職權(quán)、徇私舞弊行為的,,依照有關(guān)規(guī)定予以紀(jì)律處分,;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理,。
第八章 ?附 則
第二十四條 本辦法由東莞市人力資源和社會保障局石碣分局,、東莞市財政局石碣分局負(fù)責(zé)解釋。
第二十五條 本辦法自印發(fā)之日起施行,,有效期至2025年12月31日,。
附件:1.東莞市“項目制”技能培訓(xùn)備案申請表
2.線上培訓(xùn)平臺信息表
3.學(xué)員培訓(xùn)結(jié)果匯總表
4.石碣鎮(zhèn)“項目制”技能培訓(xùn)檢查情況表
5.東莞市“項目制”技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請表
6.東莞市“項目制”技能培訓(xùn)補(bǔ)貼申請名冊表
7.石碣鎮(zhèn)“項目制”技能培訓(xùn)項目目錄表
附件: