關(guān)于印發(fā)《黃江鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼暫行辦法》的通知
黃府〔2019〕13號
各相關(guān)單位,、各社區(qū)：
??? 現(xiàn)將《黃江鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼暫行辦法》印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行,。
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??? 東莞市黃江鎮(zhèn)人民政府
?????? 2019年9月2日
黃江鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼暫行辦法
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為聚集一大批新時代創(chuàng)新人才,，推動我鎮(zhèn)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《東莞市新時代創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)實(shí)施方案》（東府辦〔2018〕106號）精神,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,，制定本辦法。
第一條 本辦法所補(bǔ)貼的對象,，須同時符合以下條件：
（一）具有全日制普通高等教育本科學(xué)歷或初級職稱（職稱證書滿足以下條件之一即可：
1.可在“東莞市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)首頁“專業(yè)技術(shù)資格查詢”欄目或“東莞人社”微信公眾號進(jìn)行查驗(yàn)的,；
2.廣東省內(nèi)通過評審或認(rèn)定取得的證書和經(jīng)參加考試合格取得的證書可通過考試發(fā)證機(jī)關(guān)官網(wǎng)查驗(yàn)的；未能查驗(yàn)的，應(yīng)填寫個人承諾書,；
3.廣東省外通過評審,、認(rèn)定取得的職稱證書，必須先到工作所在地人力資源和社會保障部門辦理確認(rèn),；
（二）人事檔案通過我鎮(zhèn)辦理調(diào)入東莞市人才管理辦公室,；
（三）2017年1月1日后引進(jìn)我鎮(zhèn)（引進(jìn)時間以首個我鎮(zhèn)用人單位為其繳納社會保險(xiǎn)的起始時間為準(zhǔn)）；
（四）與我鎮(zhèn)用人單位（黨政機(jī)關(guān),、財(cái)政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位除外）簽訂3年或以上勞動合同,，在該單位工作并依法繳納社會保險(xiǎn)滿1年；
（五）所在單位符合本辦法限定范圍（詳見第二條）,。
第二條 本辦法限定用人單位范圍包括：
（一）非財(cái)政全額供養(yǎng)的事業(yè)單位,；
（二）符合《東莞市產(chǎn)業(yè)發(fā)展與科技創(chuàng)新人才經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)獎勵實(shí)施辦法》（東府〔2018〕75號）獎勵范圍的單位；國家高新技術(shù)企業(yè),；
（三）經(jīng)各級主管部門認(rèn)定的工程技術(shù)研究中心,、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)中心,、院士工作站,、博士后科研工作站（分站）、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地企業(yè),；
（四）國家重大人才工程,、省市創(chuàng)新科研團(tuán)隊(duì)、省高層次人才,、市引進(jìn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才入選者創(chuàng)辦或領(lǐng)辦的企業(yè),；
（五）經(jīng)認(rèn)定的大型骨干企業(yè)；
（六）經(jīng)認(rèn)定的成長性中小企業(yè),；
（七）獲得國家或省級科技主管部門認(rèn)定的具有國家或省級資質(zhì)的科技服務(wù)機(jī)構(gòu),。
第三條 新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼發(fā)放：
（一）符合要求的人才，每人一次性獲得1萬元補(bǔ)貼,，其中人才所在單位為市級“倍增計(jì)劃”試點(diǎn)企業(yè)的一次性獲得2萬元補(bǔ)貼,；
（二）新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼每人限申領(lǐng)一次，非莞戶籍可享受40%的補(bǔ)貼,，具有東莞市戶籍全額補(bǔ)貼；
（三）新引進(jìn)人才按“就高從優(yōu)不重復(fù)”的原則享受補(bǔ)貼,，重復(fù)部分予以核減,；
（四）鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后，當(dāng)年申請的補(bǔ)貼,，將于下一年度6月1日前撥付到申請人個人賬戶（補(bǔ)貼撥付時申請人須在崗在職）,。
第四條 綜合補(bǔ)貼申請審批流程：
（一）符合申報(bào)條件的個人，需先提交申報(bào)資料到用人單位核驗(yàn)；
（二）用人單位核驗(yàn)通過后,，申請人提交申請材料到鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局進(jìn)行審核,；
（三）鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局在15個工作日內(nèi)完成材料審核，將符合補(bǔ)貼條件的申請人名單等基本信息在鎮(zhèn)政府官網(wǎng)和人力資源和社會保障分局公告欄進(jìn)行公示,，公示時間不少于7日,；
（四）公示期滿且無異議的，由鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局加具審核意見,，報(bào)鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組（鎮(zhèn)組織人事辦代章）審批,；如公示有異議的，由鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局組織對其進(jìn)行核查,，經(jīng)核查符合申領(lǐng)條件要求的,，報(bào)鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組（鎮(zhèn)組織人事辦代章）審批；核查不符合申領(lǐng)條件要求的,，取消申請資格,。
第五條 新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼申請須提交以下材料：
（一）《東莞市黃江鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼申請表》；
（二）東莞市人才管理辦公室簽訂的《人事代理服務(wù)協(xié)議》,；
（三）申請人本人身份證,、戶口簿、職稱證書或?qū)W歷,、學(xué)位證書（港澳臺地區(qū)及國外院校須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書）,；
（四）申請人與用人單位依法簽訂的勞動合同、在本單位繳納社會保險(xiǎn)的《參保人險(xiǎn)種繳費(fèi)明細(xì)表》,；
（五）申請人在東莞市開戶的銀行賬號,；
（六）企業(yè)工商營業(yè)執(zhí)照或民辦非企業(yè)單位登記證書。
第六條 申請人應(yīng)如實(shí)提供申報(bào)材料,，并對申報(bào)材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),。如隱瞞或提供虛假材料，或以不正當(dāng)手段騙取補(bǔ)貼資金的,，經(jīng)查實(shí)后,，取消申請資格，并追繳已撥付的財(cái)政補(bǔ)貼資金,；構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任。
第七條 申請人所在單位應(yīng)認(rèn)真審核申報(bào)材料,，并對擬補(bǔ)貼人員的申報(bào)材料真實(shí)性,、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)造假,，取消該企業(yè)所有人員享受補(bǔ)貼的資格,，追回所有已享受補(bǔ)貼人員的補(bǔ)貼資金,，并予以通報(bào)。
第八條 本辦法由東莞市人力資源和社會保障局黃江分局負(fù)責(zé)解釋,。
第九條 本辦法自頒布之日起實(shí)施,，有效期至2021年12月31日。
附件：1.東莞市黃江鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼申請表
2.東莞市人事檔案（關(guān)系）轉(zhuǎn)移程序
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附件1：
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東莞市黃江鎮(zhèn)新引進(jìn)人才綜合補(bǔ)貼申請表
姓名 | ? | 性別 | ? | 學(xué)歷 | ? | 畢業(yè)時間 | ? | |||
身份證 號碼 | ? | 畢業(yè)院校 | ? | |||||||
戶籍 地址 | ? | 聯(lián)系電話 | ? | |||||||
本人東莞開戶銀行賬號 | ? | |||||||||
工作單位 | 勞動合同起止期 | 單位名稱 | ||||||||
年 月 日至 年 月 日 | ? | |||||||||
年 月 日至 年 月 日 | ? | |||||||||
年 月 日至 年 月 日 | ? | |||||||||
企業(yè)名稱 | ? | 是否屬于市倍增計(jì)劃 試點(diǎn)企業(yè) | □是???????? □否 | |||||||
企業(yè) 聯(lián)系人 | ? | 企業(yè) 聯(lián)系電話 | ? | |||||||
參加社保時間 | 年 月至 年 月,，共 月 | 首次在本單位參保時間 | ? | |||||||
申請 標(biāo)準(zhǔn) | 1,、全日制普通高等教育本科學(xué)歷 □非莞戶籍新引進(jìn)人才可申領(lǐng)補(bǔ)貼額度的40%； 申請補(bǔ)貼金額： □4000元??????????? □8000元 □東莞市戶籍新引進(jìn)人才可申領(lǐng)補(bǔ)貼額度的100% 申請補(bǔ)貼金額： □ 10000元?????????? □ 20000元 ? 2,、初級職稱 □非莞戶籍新引進(jìn)人才可申領(lǐng)補(bǔ)貼額度的40%,； 申請補(bǔ)貼金額： □4000元??????????? □8000元 □東莞市戶籍新引進(jìn)人才可申領(lǐng)補(bǔ)貼額度的100% 申請補(bǔ)貼金額： □ 10000元?????????? □ 20000元 | |||||||||
? 申請人聲明： 本人所填寫的內(nèi)容及提供的資料均屬真實(shí)。如存在弄虛作假,、欺騙冒領(lǐng)行為,，除退回獎勵款外，愿意接受相關(guān)規(guī)定處罰,。 ? 申請人簽字： ? 年?? 月?? 日 | ||||||||||
用人單位審核意見 | ? ? ? ? ????????????? 負(fù)責(zé)人（簽單）： ? ??????????????????????????????????? 年?? 月?? 日 | |||||||||
東莞市人力資源和社會保障局黃江分局審核意見 | 審核結(jié)果： ? □不符合條件（□非補(bǔ)貼對象 □材料不真實(shí) □材料不完整） □符合條件 ? 經(jīng)核準(zhǔn)補(bǔ)貼金額：?????? 元,。 ? 經(jīng)辦人：???????????????? 審核人： ? ?????????? ??（蓋章） ? ??????????????? 年 月 日 | |||||||||
黃江鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)意見 | 經(jīng)核實(shí)，同意申請人： ? ? 領(lǐng)取 元企業(yè)就業(yè)崗位獎勵,。 ? ? 批準(zhǔn)人: ? ?????????? （蓋章） ? ???????????????? 年 月 日 | |||||||||
本表一式3份,，黃江鎮(zhèn)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、黃江財(cái)政分局和黃江人力資源和社會保障分局各存1份,。
附件2：
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東莞市人事檔案（關(guān)系）轉(zhuǎn)移程序
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一,、辦理?xiàng)l件
在東莞就業(yè)或經(jīng)商，50周歲以下,，全日制大專以上學(xué)歷并參加社會養(yǎng)老保險(xiǎn)滿3年或全日制本科以上學(xué)歷的人才,。
二、所需資料
（一）身份證,、戶口簿,、居住證（本市戶籍人員或全日制本科有學(xué)士學(xué)位證的人員無需提供居住證）；
（二）在莞就業(yè),、經(jīng)商證明材料（四選一）：
1.在莞就業(yè)的提供勞動合同或事業(yè)單位聘用合同,；
2.在莞從事非營利性社會服務(wù)活動的，提供民辦非企業(yè)單位登記證書,；
3.經(jīng)商的,，提供設(shè)立組織機(jī)構(gòu)的工商營業(yè)執(zhí)照副本；
4.代理制保險(xiǎn)營銷員,，須在莞參加社會養(yǎng)老保險(xiǎn),。
（三）提供原人事檔案（關(guān)系）保管部門全稱。
三,、辦理地點(diǎn)
（一）非東莞戶籍人員：向工作單位所在地人力資源和社會保障分局申請。
（二）東莞戶籍人員：向戶籍所在地人力資源和社會保障分局申請。
四,、辦理流程
?第一步 提出申請：申請人攜帶所需資料的原件及復(fù)印件到人力資源和社會保障分局提出申請,，符合條件且提供的基本資料齊全的，當(dāng)場領(lǐng)取《調(diào)檔函》《人才資格審核申請表》,。
?第二步 辦理檔案轉(zhuǎn)出：憑《調(diào)檔函》到原人事檔案（關(guān)系）所在單位辦理檔案轉(zhuǎn)出手續(xù),，并請求對方將東莞市人才管理辦公室開具的《調(diào)檔函》（第二聯(lián)）《人才資格審核申請表》裝入個人檔案一并轉(zhuǎn)出。
?第三步 查詢進(jìn)度：原人事檔案（關(guān)系）所在單位辦理人事檔案轉(zhuǎn)出手續(xù)后,，可登錄東莞市人力資源和社會保障局官網(wǎng)：http://dghrss.dg.gov.cn/,，首頁→人才服務(wù)→檔案審查公告中了解檔案到達(dá)情況及辦理進(jìn)度，并根據(jù)提示完成后續(xù)手續(xù),。
?第四步 領(lǐng)取《簽訂人事代理通知書》：檔案資料符合轉(zhuǎn)遞要求后（有關(guān)情況在“檔案審查公告”中給出提示）,，持本人身份證到東莞市人才管理辦公室領(lǐng)取《簽訂人事代理通知書》。
?第五步 簽訂《人事服務(wù)協(xié)議書》：憑身份證,、《人才代理通知書》到本人申請調(diào)檔時所選人事檔案（關(guān)系）代理單位（人才辦）簽訂《人事服務(wù)協(xié)議書》,，完成人事檔案（關(guān)系）轉(zhuǎn)移手續(xù)。
五,、博士后研究人員關(guān)系轉(zhuǎn)移程序
博士后研究人員持條件準(zhǔn)入的相關(guān)資料及省級人力資源和社會保障部門出具的《介紹信》向受理分局提出調(diào)動申請,，領(lǐng)取《人才資格審核申請表》，憑《介紹信》《人才資格審核申請表》到人才辦報(bào)到,，簽訂《人事服務(wù)協(xié)議書》和完成人事關(guān)系（檔案）轉(zhuǎn)移手續(xù)并領(lǐng)取《調(diào)檔函》,。
黃江鎮(zhèn)人力資源和社會保障分局?? 東莞市人才管理辦公室
地址：黃江鎮(zhèn)龍芯三街2號?????? 地址：東莞市南城街道豐碩廣場一樓
咨詢電話：83363572、83606801???? 咨詢電話：22411496
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