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一,、目的意義
為進(jìn)一步做好我鎮(zhèn)企業(yè)人才子女入學(xué)的服務(wù)工作，營(yíng)造有利于企業(yè)發(fā)展的公共教育環(huán)境,，結(jié)合我鎮(zhèn)現(xiàn)行政策,，制定本辦法。
二,、背景依據(jù)
根據(jù)《實(shí)施重點(diǎn)企業(yè)規(guī)模與效益倍增計(jì)劃行動(dòng)方案》（東府辦[2017]11號(hào)）和《鳳崗鎮(zhèn)關(guān)于推進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)規(guī)模與效益倍增計(jì)劃工作方案》（鳳府[2017]1號(hào)）等規(guī)定,。
三、操作方法
對(duì)納入我鎮(zhèn)倍增計(jì)劃的重點(diǎn)企業(yè),，其技術(shù)骨干及中高層管理人員子女可向我鎮(zhèn)宣傳教育文體局按分配指標(biāo)數(shù)申請(qǐng)入讀義務(wù)教育階段公辦學(xué)校,。指標(biāo)名額原則上只用于在本企業(yè)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)滿2年（計(jì)算至當(dāng)年8月31日）及以上并經(jīng)我鎮(zhèn)人力資源分局認(rèn)定的技術(shù)骨干（具備全日制本科或以上學(xué)歷；初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,、高級(jí)工或以上國(guó)家職業(yè)資格其中一項(xiàng)）及中高層管理人員子女入學(xué),，特殊緊缺引進(jìn)人才另行提交申請(qǐng)和證明資料。
（一）名錄內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)屬于市倍增企業(yè)的,，按照《實(shí)施重點(diǎn)企業(yè)規(guī)模與效益倍增計(jì)劃行動(dòng)方案》規(guī)定指標(biāo)數(shù)執(zhí)行,。
（二）名錄內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)屬于鎮(zhèn)倍增企業(yè)（屬于市倍增企業(yè)的除外）且當(dāng)年已享受《東莞市企業(yè)人才子女入學(xué)實(shí)施辦法》規(guī)定入學(xué)指標(biāo)的，入學(xué)指標(biāo)數(shù)量在原有基礎(chǔ)上翻倍配置,。
（三）名錄內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)屬于鎮(zhèn)倍增企業(yè)（屬于市倍增企業(yè)的除外），按照上一年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入在我鎮(zhèn)排名前3名的，當(dāng)年提供4個(gè)義務(wù)教育入學(xué)指標(biāo);排名4-10名的,，當(dāng)年提供2個(gè)義務(wù)教育入學(xué)指標(biāo);剩余名錄內(nèi)的重點(diǎn)企業(yè),，當(dāng)年提供1個(gè)義務(wù)教育入學(xué)指標(biāo)。
以上入學(xué)指標(biāo)不累加,，同時(shí)符合多項(xiàng)條件的,，只可任選一項(xiàng)進(jìn)行申報(bào)。
對(duì)于第二條無(wú)法完成解決倍增企業(yè)技術(shù)骨干及中高層管理人員子女入讀公辦學(xué)校的,，由政府提供一定數(shù)量民辦學(xué)位學(xué)費(fèi)補(bǔ)助給予支持,，相關(guān)費(fèi)用由政府財(cái)政部門(mén)解決。
第四條企業(yè)承諾的倍增目標(biāo)每年增長(zhǎng)率應(yīng)高于15%,，對(duì)單年不達(dá)標(biāo)的企業(yè),，入學(xué)指標(biāo)減半，減半后入學(xué)指標(biāo)低于“1”的作取消指標(biāo)處理,，對(duì)連續(xù)兩年不達(dá)標(biāo)的企業(yè),，取消當(dāng)年所有倍增企業(yè)入學(xué)指標(biāo)。如企業(yè)提前完成倍增目標(biāo)增長(zhǎng)率的不受此條限制,。
第五條鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)辦于每年四月底前向鎮(zhèn)宣傳教育文體局提供名錄內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)上一年度主營(yíng)業(yè)務(wù)收入排名及倍增目標(biāo)增長(zhǎng)率,。
第六條符合本辦法第二條的，由企業(yè)收集本企業(yè)人才子女入學(xué)的情況,，根據(jù)鎮(zhèn)宣傳教育文體局每年下發(fā)的《入學(xué)申辦指引》,填寫(xiě)《鳳崗鎮(zhèn)倍增計(jì)劃重點(diǎn)企業(yè)人才子女入學(xué)申請(qǐng)表》（附件1）,，連同本企業(yè)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，申請(qǐng)人的技術(shù)骨干或中高層管理人員證明材料,、繳納社保清單,、家庭戶口本、結(jié)婚證,、勞動(dòng)合同,，子女出生證、有效身份證明原件及復(fù)印件,，子女的教育程度證明（畢業(yè)證或在讀學(xué)校證明）,。
企業(yè)將申請(qǐng)資料（一式兩份）經(jīng)鎮(zhèn)企業(yè)主管部門(mén)及人力資源分局審核通過(guò)后，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)將不超過(guò)本企業(yè)核定入學(xué)指標(biāo)數(shù)的入學(xué)申請(qǐng)交鎮(zhèn)宣傳教育文體局,。
第七條我鎮(zhèn)宣傳教育文體局在當(dāng)年7月10日前將審核通過(guò)的企業(yè)人才名單及其工作企業(yè)名稱(chēng),、職務(wù)、入讀子女的信息等向社會(huì)公示7天,，接受社會(huì)的監(jiān)督,。(公示方式：包括在鎮(zhèn)宣傳教育文體局、各倍增企業(yè)公告欄及鳳崗網(wǎng),、鳳崗教育網(wǎng)公告欄)
四,、文件內(nèi)容重點(diǎn)
本辦法主要解決企業(yè)人才子女起始年級(jí)的入學(xué)問(wèn)題,，非起始年級(jí)由教育部門(mén)根據(jù)本鎮(zhèn)公辦學(xué)位具體實(shí)際給予安排。符合本辦法第二條的,，根據(jù)本辦法安排入學(xué),，原則安排至公辦學(xué)校，也可根據(jù)實(shí)際情況安排至政府購(gòu)買(mǎi)學(xué)位的民辦學(xué)校,。
五,、重要關(guān)鍵詞詮釋
技術(shù)骨干：具備全日制本科或以上學(xué)歷；初級(jí)或以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格,、高級(jí)工或以上國(guó)家職業(yè)資格其中一項(xiàng)的技術(shù)骨干人員
起始年級(jí)：小學(xué)一年級(jí)及初中一年級(jí)
非起始年級(jí)：小學(xué)二至六年級(jí),、初中二至三年級(jí)
六、落實(shí)的措施要求
第九條根據(jù)本辦法安排入學(xué)的人才子女,，可在同一學(xué)校連續(xù)讀至該學(xué)段結(jié)束,，如升讀下一學(xué)段，需重新申請(qǐng),。
第十條名錄內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)所提交的入學(xué)申請(qǐng),，必須用于本企業(yè)在職員工子女入學(xué)，企業(yè)需對(duì)本企業(yè)提交的入學(xué)申請(qǐng)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),，如有弄虛作假,，取消該企業(yè)當(dāng)年全部入學(xué)指標(biāo)，且三年內(nèi)不得提出申請(qǐng),。
第十一條嚴(yán)禁任何個(gè)人和企業(yè)利用入學(xué)指標(biāo)謀取不當(dāng)利益,，如有違反，永久取消其子女入學(xué)優(yōu)惠政策或企業(yè)入讀指標(biāo),；構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任。
第十二條本辦法自頒布之日起施行,，有效期至2021年12月31日止,，實(shí)施過(guò)程中可根據(jù)實(shí)施情況依法評(píng)估修訂。
第十三條本辦法由鎮(zhèn)宣傳教育文體局負(fù)責(zé)解釋,。
七,、解讀工作
本辦法由鎮(zhèn)宣傳教育文體局負(fù)責(zé)解讀。（聯(lián)系人：李玉華聯(lián)系電話：82527669）
鳳崗鎮(zhèn)宣傳教育文體局
2017年6月12日
